各医疗卫生单位：

根据区考核办工作安排，区卫生健康局组织相关人员于2024年12月5日-12月10日对区直、镇街医疗卫生单位进行了现场综合业务工作绩效考核，现将考核情况通报如下：

一、区直医疗卫生单位主要成绩

（一）区中医医院

医院成功获批烟台市中医药临床重点专科6个，分别是皮肤科、儿科、脾胃病科、肿瘤科、针灸科、推拿科；县域中医药优势专科2个，分别是康复科、呼吸病科；3人获评“烟台市名中医（药）专家”称号分别为王慧、孙深琥、张良；全国基层名老中医专家李春英传承工作室，国家中医药领军人物岐黄学者、名中医连方工作室分站建设项目也成功落地医院。建设完成120水道急救站，进一步缩短了农村地区的急救半径，为广大居民提供了更加有力的急救保障；在全市46家医院急救网络医院排名中位列第七名，并作典型发言。顺利通过国家心衰中心委员会验收，成为全国基层心衰中心，救治能力进一步提升。

新开设中医经典门诊，选派23名中医师坐诊，提供中医药个性化诊疗。完成门诊搬迁改造，国医堂、儿童保健门诊、眼科门诊等增设排队叫号系统，门诊服务能力进一步增强。首次获得国家级课题立项1个，另有省级课题立项3个，区级课题立项3个，成功申报省级中医药继续教育项目4个，科研水平显著提高。筹办了中医夜市活动，组织医院各科室专家开展现场义诊、宣传、中医适宜技术体验等活动，两天线上点赞人次累计10余万次，受众群体2万余人次，群众反响十分热烈，提高了医院的社会影响力，也使中医药文化进一步深入人心。筹办了牟平区中医药文化节及牟平中医医院膏方节，邀请国内、省内、室内、院内多名知名专家免费义诊，让老百姓在家门口就能看上名医，帮助广大患者解决病痛，受到群众的广泛好评。

（二）区皮肤病结核病精神病防治院

医院继续贯彻落实严重精神障碍患者免费救治政策，开展牟平区社会稳定风险隐患排查整治专项行动，对全区失访、非在管、既往三级等存在风险隐患的严重精神障碍患者进行了重点摸排梳理，加强了与各部门间信息交换，对高风险患者进行重点管理，避免肇事肇祸事件发生，患者管理率、服药率、面访率等各项核心指标均达到了上级要求。在2024年烟台市精神卫生工作会议上，烟台市牟平区皮肤病结核病精神病防治院受到烟台市精神卫生工作表现突出集体通报表扬。承担“全省儿童青少年心理健康流行病学调查”项目，分别在牟平区宁海中心小学、牟平区文化中学、北大附中高中部开展心理筛查，累计完成调查问卷700余份，为掌握我省儿童青少年心理健康问题流行状况，分析各类心理健康问题的影响因素提供了重要的数据支持。

今年，结核病防治工作取得了显著的成绩，在全市结核病科普知识竞赛中获得二等奖1人，获得三等奖1人。在龙泉镇开展了“无结核社区”活动，取得了良好的效果。对全区存活的麻风病患者进行了面访，并进行了慰问。此外，医院还对观水镇南马村进行了皮肤病筛查及体检活动，共计为200余名村民提供了免费检查服务。

（三）区口腔医院

2024年，在抓好医疗质量，确保医疗安全的前提下，明确目标，突出各科特点，继续巩固常态化业务项目。同时，积极推广新技术、新材料在临床的应用，以数字化技术为支撑，为患者提供各类修复、矫正等专业化的治疗项目；以激光技术为支撑，开展牙周手术、口内治疗等治疗项目，术后愈合效果好；以镍钛器械、热牙胶加压、激光根管消毒技术为支撑，进行根管预备、根管充填、根管消毒，根管封闭更严密，治疗成功率更高；以微创技术为支撑，开展微创种植、微创拔牙、微创外科手术等，增加患者就诊舒适度，减少恐惧感。

2024年，医院与山东省口腔医院签署“万名医护进乡村”对口帮扶责任书，省口腔医院根据区口腔医院实际需求，以“一医一护一管理”模式，驻院开展医疗和管理支援工作，让牟平区居民得以在家门口享受到省级口腔专家的诊疗服务。同时，他们还充分发挥自身专业优势，为区口腔医院的医师提供了临床指导和理论培训，通过临床病例的交流与研讨，助力提升医院整体技术水平和服务能力。

（四）区整骨医院

医院继续以提高患者就医满意度为目标，采取多项措施以提高医疗服务质量，2024年门诊患者约10万人次，出院患者约0.5万人次。在信息化建设方面，医院取得了显著进展，对电子病历系统进行了升级，实现了病历信息的数字化与智能化管理，从而为患者提供了更为便捷高效的医疗服务。此外，医院还积极开展健康教育宣传活动，举办了多场健康讲座和义诊活动，向公众普及健康知识和疾病预防方法。今年，医院新增设痛风门诊和疼痛门诊，并邀请滨医烟台附院泌尿外科专家及肛肠科专家坐诊，进一步完善了科室建设。

二、下一步工作要求

（一）提高认识，加强管理。医疗质量是医院的立院之本，是医院管理的核心，关系群众的身心健康和生命安全。各医疗卫生单位要进一步增强服务意识，提高服务质量，不断提高工作的积极性、主动性，进一步强化质量、安全意识，切实加强组织领导，紧密结合实际，出实招、求实效，建立长效机制，不断完善医疗质量管理工作。

（二）建章立制，加强落实。各医疗卫生单位要重视内涵建设，将培训、教育、检查相结合，完善各项规章制度，建立健全内部医疗质量管理体系。加大对重点部门、重点环节和重点人员的管理、检查力度。落实医疗护理核心制度，规范执行诊疗护理常规和技术操作规程，加强住院病历的管理和质量控制。落实相关法律法规，加强医务人员感染知识培训，做好医院感染预防与控制。

（三）完善措施，加强整改。各单位要针对本次考核中发现的薄弱环节，对照标准查漏补缺，认真梳理、举一反三，建立问题台账，采取有效措施，确保各项整改措施落实到位。